求人広告は、表現一つで反応が大きく左右されます。
まず、ターゲット(欲しい人材)を設定し、その層の注目度の高い媒体を選定します。次に、目に留まるようなデザインを心がけ、キャッチコピーはイメージの良くなるような表現を検討します。
アピールするポイントを整理しメリハリをつけることが重要です。
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その他の求人広告も取り扱いしております。お気軽にご相談ください。
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まず、ターゲット(欲しい人材)を設定し、その層の注目度の高い媒体を選定します。次に、目に留まるようなデザインを心がけ、キャッチコピーはイメージの良くなるような表現を検討します。
アピールするポイントを整理しメリハリをつけることが重要です。
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